《为什么离职的多是好员工》企业留住优秀员工…
推荐 有广告 无套路好的员工是企业核心竞争力，留住优秀员工是管理者的核心领导力之一。李·科克雷尔在带团队的过程中遇到过这样的情况——好的员工突然离职了。这让李·科克雷尔百思不得其…
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《爱的接力棒》濑尾麻衣子
推荐 有广告 无套路森宫优子是一个普普通通的17岁高中生，却有着令人惊异的家庭形态。母亲在她3岁时就去世了，父亲抛下一切远赴国外，先后跟她一起生活的是她的继母和两任继父。为此，她…
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《行动教练：把员工带成干将》 季益祥
推荐 有广告 无套路本书对西方的专业教练进行了深入细致的研究，提供了一套教练式对话的技术和工具，融入大量企业实战案例、现场情境模拟，帮助企业做到管理行为落地、组织绩效提升，最终形…
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不懂员工激励，如何做管理
不推荐 有广告 套路少【需关注公众号】《不懂员工激励，如何做管理》作者用他多年管理企业的亲身经历，来解决企业中普遍存在的“员工平庸”的问题。并以“激励方法”作为核心，针对各个层次、…
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《超棒喜劇這樣寫》史提夫·卡普蘭
推荐 有广告 无套路喜劇和其他戲劇有什麼不同之處？天生有幽默感，才能當喜劇劇作家嗎？喜劇是教不來、學不得的嗎？把劇本塞滿插科打諢的笑話，就是喜劇嗎？好萊塢最炙手可熱的喜劇專家史提…
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《赋能授权型经理》激活员工点燃创业精神
推荐 有广告 无套路点燃员工创业精神的3大原则，16个执行步骤提升职场政治技能的5大策略，13个关键技巧在组织中获得授权和赋能，实现与组织的共生。本书向您展示了一种新的管理方法如…
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《华为高效工作法》任正非锻造18万员工超强…
推荐 有广告 无套路本书是以任正非讲话实录和《华为人》等资料为基础编写的华为管理哲学及高效工作方法的总结。它围绕着华为的管理思想、工作法，从任正非的讲话、对华为员工的管理心得、外…
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