![人力资源绩效量化考核工具大全 [随书光盘]书籍封面](/static/image/no_960-1280.webp)
人力资源绩效量化考核工具大全 [随书光盘]
推荐 无广告 无套路本书从绩效量化体系设计的基本理论讲起，不仅给出了目标管理考核法、KPI考核法以及平衡计分卡考核法的应用知识，还给出高层管理人员、战略管理人员、市场策划人员、销…
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商业银行绩效考核量化大全 [随书光盘]
推荐 无广告 无套路本书根据国内商业银行组织架构和职能部门设置情况，紧密结合当前我国商业银行的经营管理特点以及部门、岗位职责，全面介绍了商业银行40多个分支机构及职能部门、200…
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绩效量化考核方法、案例及模板 [随书光盘]
推荐 无广告 无套路本书系统介绍了绩效客观量化考核的理论、操作技术和关键绩效指标设定的技巧与分解方法，为读者设计本单位各部门及每个员工的绩效量化考核指标，特别是职能部门和管理岗位…
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绩效考核量化管理全案 [随书光盘]
推荐 无广告 无套路本书提供了301张企事业单位各级别人员通用职位的绩效考核量表、75套各类人员的绩效考核方案及26套企事业单位的绩效考核制度，考核对象涉及生产、研发、采购、物流…
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绩效考核量化管理实战全案 [随书光盘]
推荐 无广告 无套路本书以量化考核为主线，分别从绩效考核量化指标图表分析、绩效考核量表制作、量化考核制度设计和量化考核方案编制四个模块出发，提供了14个部门、5类企业、4类事业单…
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销售人员绩效量化考核全案 [随书光盘]
推荐 无广告 无套路本书提供了17种销售机构、36个各级别销售人员、5大重要事项(销售费用、销售回款、销售人员晋升、销售人员评比考核、渠道管理)、14类行业销售专员共111张量化…
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绩效考核量化管理全案 [随书光盘]
推荐 无广告 无套路本书以量化考核为主线，分别从绩效考核量化指标图表分析、绩效考核量表制作、量化考核制度设计、量化考核方案编制四个模块出发，提供了21个部门、事业单位及服务窗口共…
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